• A pesar de los informes sobre la escasez de talento, muchos buscadores de empleo todavía luchan por encontrarlo.
  • La exenfermera registrada Donna Fields Brown, de 70 años, dice que solicitó puestos de trabajo en Target y Safeway sin respuesta.
  • Bilal Waheed, de 29 años, tiene una maestría pero ha enviado casi 70 currículum sin conseguir una sola entrevista.

A pesar de los informes de que hay más trabajos disponibles que personas para cubrirlos, la gente de todo el país dice que ser contratado es una historia diferente y luchan contra su frustración al buscar empleo.

Los solicitantes dicen que los reclutadores los están ignorado, que los sistemas de seguimiento de solicitantes (ATS) eliminan sus currículum y que luchan por encontrar oportunidades de trabajo remoto. Al mismo tiempo, se han cortado las prestaciones por desempleo.

Desde estudiantes graduados hasta aquellos que buscan trabajo después de la jubilación, Insider habló con cinco personas que actualmente están desempleadas para conocer cómo es la búsqueda de empleo durante uno de los peores momentos de la historia económica.

Esto es lo que tienen que decir:

1. Lauren Daly, 30 años, Henderson, Nevada

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Debido a una reestructuración de la empresa, me despidieron hace dos semanas de mi trabajo como representante de ventas en tecnología educativa y recibí dos meses de indemnización.

La ironía es que además de ese trabajo, doy un curso en línea que creé para una universidad que se enfoca en la preparación profesional, que cubre todo, desde cartas de presentación, currículum, consejos para entrevistas y la mejor manera de usar LinkedIn para navegar en la búsqueda de empleo.

Cuando les dije a mis estudiantes que me despidieron, me preguntaron: «¿Cómo puedes estar sin trabajo? ¡Literalmente dices una clase sobre cómo conseguir trabajo!» Resistí el impulso de decir que tal vez debería crear una clase sobre cómo conservar los trabajos.

Asumí que con mi doctorado y experiencia, no tendría dificultades para entrar en el campo de scrum master en el que quería estar, pero en este momento, el mercado es una locura. Nadie está realmente a salvo.

Hasta ahora, cinco reclutadores diferentes se han acercado afirmando tener el «ajuste perfecto» para mí, pero todos me han ignorado.

2. Bilal Waheed, 29, Astoria, Nueva York

Bilal Waheed

He pasado mi vida siguiendo una lista de verificación imaginaria basada en las expectativas sociales y familiares, pero ahora que he marcado las casillas requeridas, estoy en el limbo.

Mis padres son inmigrantes paquistaníes que siempre destacaron la importancia de la educación superior. Obtuve mi licenciatura, trabajé durante cuatro años y luego fui a la escuela de posgrado para obtener una maestría en estadística aplicada.

Pero desde que me gradué en mayo y envié casi 70 solicitudes para puestos de análisis y ciencia de datos, no he tenido una sola entrevista y me siento perdido en un mar de otros solicitantes. Ha sido difícil lidiar con tanto rechazo.

Mis ahorros se agotaron, así que solicité el desempleo. Tengo una deuda estudiantil de 120,000 dólares, así que esa es otra batalla que enfrentar.

Ojalá hubiera estado mejor preparado para construir una red y aprovechar el capital social como lo habían estado haciendo algunos de mis compañeros de clase.

Mi sueño es trabajar en ciencia de datos para Spotify, pero en este momento no necesito esforzarme por los trabajos de renombre. No me avergüenza trabajar a mi manera

3. Donna Fields Brown, 70 años, Pearce, Arizona

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Soy una enfermera jubilada que busca trabajo a tiempo parcial para complementar sus ingresos de seguridad social (SSI).

Trabajando durante más de 30 años, nunca encontré realmente mi nicho e hice muchos cambios de trabajo, pero los trabajos también eran abundantes en ese entonces.

En 2017, mi esposo y yo nos jubilamos, vendimos nuestra casa y viajamos por todo el país durante dos años en nuestro remolque. Rápidamente descubrimos que la vida en la carretera era más cara de lo que pensábamos.

Cuando llegó la pandemia, tomé un puesto de medio tiempo como cajera de Walmart para complementar mi SSI, pero me fui después de un mes. Desde entonces, solicité varios trabajos en Target, Safeway y un parque nacional cercano, pero no he recibido ninguna respuesta.

No sé qué es más abrumador, llenar solicitudes en línea o tratar de encontrar trabajo en mis «años dorados». Debo decir que ambos se sienten como trabajos de tiempo completo.

4. Amanda Dexter, 35 años, Wathena, Kansas

Amanda Dexter

Fui profesora de inglés durante siete años, pero dejé el campo en abril después de experimentar un agotamiento total. Este año me ofrecieron un contrato de enseñanza, pero lo rechacé por el bien de mi salud mental.

Comencé a solicitar trabajo dos meses antes de dejar mi trabajo de profesora. Había escuchado todos estos informes sobre cuántos trabajos se estaban abriendo, así que pensé que no tendría problemas para encontrar uno con bastante rapidez.

Pero ahora han pasado siete meses y no he tenido suerte cuando se trata de trabajos fuera de la enseñanza en el aula. Parece que nunca puedo pasar el pie por la puerta principal.

Personalmente, creo que mi currículum está siendo eliminado por los sistemas de seguimiento de candidatos antes de que un humano pueda verlo. El software ATS solo busca palabras clave y títulos de trabajo relevantes. Cuando el sistema revisa mi currículum, todo lo que ven es «enseñanza» y «educación», no todas las habilidades transferibles que un humano real reconocería como parte de mi experiencia laboral.

Por ejemplo, soy un escritor de contenido experimentado y me he postulado para una variedad de trabajos de redacción de contenido, pero en la superficie para un ATS, parece que no tengo experiencia aplicable. Un humano entendería que un profesor de inglés sería un buen escritor o al menos tendría algunas de las habilidades y el potencial para el trabajo. Incluso postularme a algo como el trabajo de secretaría parece inútil porque mi currículum no incluye los tipos de palabras clave que busca un ATS.

Probé LinkedIn Premium e incluso obtuve una suscripción para una empresa de orientación profesional llamada Work It Daily. Seguí sus plantillas de currículum que se centran en superar el ATS y ser fácilmente navegable para los reclutadores y el personal de recursos humanos. Incluso hice que uno de sus entrenadores revisara mi currículum para asegurarse de que todo se veía bien. Si bien he notado un ligero repunte en función de mi formato revisado, todavía no me ha brindado una oportunidad de tiempo completo.

Me he sentido increíblemente derrotada al recibir rechazo tras rechazo o ser un fantasma por completo.

5. Caitlin Tolchin, 38, New York City

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Me despidieron de mi puesto de directora de arte en abril de 2020, una semana después de descubrir que estaba embarazada de mi primer hijo. Los reclutadores dijeron que nadie contrataría a alguien que necesitara una licencia por maternidad tan pronto después de comenzar, así que detuve temporalmente mi búsqueda de trabajo.

Nuestra hija tiene ahora 10 meses y mi desempleo acaba de terminar. En los últimos cuatro meses, me postulé para aproximadamente 300 puestos y solo recibí cinco o seis devoluciones de llamada, todas ellas para trabajos en persona, lo cual es un riesgo de Covid-19 demasiado grande en este momento con un bebé en la casa.

Quiero volver a trabajar en un puesto remoto, independiente o basado en proyectos con la posibilidad de un horario híbrido en el futuro.

Por ahora, continuaré mi búsqueda y, mientras tanto, planeo tomar clases para desarrollar mis habilidades con la esperanza de ser más comercializable.

Y tú, ¿te ha costado encontrar un trabajo, te sientes frustración al buscar empleo? Cuéntanos tu historia al editorial@businessinsider.mx

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