- La FMF y la Liga MX presentaron un nuevo protocolo para prevenir y sancionar el acoso sexual en el futbol mexicano.
- El protocolo se enfoca en proteger a las mujeres y a los integrantes de la comunidad LGBTQ+, que considera que son los “grupos principales vulnerados”.
- Los 18 clubes de la primera división tendrán un plazo de seis meses para adoptar el protocolo.
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La Federación Mexicana de Futbol (FMF) y la Liga MX presentaron este lunes un nuevo protocolo para prevenir y sancionar el acoso y hostigamiento sexual, así como otras formas de violencia y discriminación dentro de su estructura.
“Presentando un documento que será una hoja de ruta cuando hablemos de conceptos innegociables en el día a día, como lo son el respeto, la tolerancia y la inclusión en nuestras ligas”, dijo Mikel Arriola, presidente de la Liga MX.
“Hoy estamos estableciendo reglas para tener un mejor entorno”, agregó.
El Protocolo contra la violencia y por la diversidad e inclusión, al considerarse parte del Código Fair Play de la @FMF y ser creado bajo los estándares internacionales, colocará al futbol federado a la vanguardia sobre la prevención y atención en casos de acoso y hostigamiento,… pic.twitter.com/oFQO9nZ7yu
— Mikel Arriola (@MikelArriolaP) July 10, 2023
Ambas instituciones instaron a los 18 clubes afiliados a la primera división a adoptar, en un plazo no mayor de seis meses, este protocolo.
De acuerdo con este, se “rechaza y prohíbe estrictamente el acoso y hostigamiento sexual en principio contra las mujeres y personas de la comunidad LGBTQ+ (grupos principalmente vulnerados), y otras formas de discriminación, cumpliendo con las normas nacionales e internacionales de derechos humanos”.
¿Qué tipo de conductas busca erradicar el protocolo?
El nuevo protocolo tiene el objetivo de erradicar conductas clasificadas en tres diferentes tipos de acoso y hostigamiento sexual:
- Físico: tocamientos, acercamientos innecesarios, abrazos o besos indeseados, entre otros
- Verbal: llamadas de teléfono ofensivas, comentarios o bromas sugerentes, insultos o burlas de naturaleza sexual y otros
- No verbal: silbidos, miradas lujuriosas, aproximaciones inapropiadas en redes sociales y más
Para atender cualquier caso de acoso y hostigamiento sexual, cada club debe crear una Comisión de Género y Diversidad. Esta tendrá entre tres y siete miembros mayores de edad, y de preferencia será coordinada por una mujer.
Las primeras funciones de esta comisión serán “asistir, orientar, asesorar y contener a las personas que hayan sido testigos; o personas afectadas de acoso y hostigamiento sexual y otras formas de discriminación de forma gratuita”.
El protocolo también contiene un capítulo sobre prevención del ciberacoso.
* Con información de AFP
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