• Buscar trabajo o una relación sentimental pueden ser parecidos. Parece fácil solicitar un trabajo o mostrar interés por alguien, pero el siguiente paso puede ser difícil.
  • 56% de las mujeres afirmaba que salir con alguien era más agotador que ir a una entrevista de trabajo.
  • Además, los perfiles falsos en las aplicaciones de citas resultan más incómodos que un vacante fantasma en redes sociales.
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¡Ojalá pudieras buscar y encontrar el trabajo elegido como si fuera una pareja! 

Ya sea haciendo clic en el botón ‘Aplicación Sencilla’ de LinkedIn o deslizando el dedo hacia la derecha en Bumble o Tinder, la simplicidad hace que muchos empresarios y personas que buscan pareja se sientan inundados de opciones. Ahí es donde suelen empezar los problemas. 

«Puedes construir una fantasía de cómo es ese papel», dijo Grant Waldvogel, un joven de la generación Z, que explicó a Business Insider los paralelismos entre la búsqueda de empleo y el noviazgo.

La realidad, sin embargo, es más terrible y se revela poco a poco. 

Es tan fácil mostrar interés que, a cambio, cualquiera de los dos procesos puede estar lleno de rechazos y experiencias de ghosting.

¿Por qué buscar trabajo se parece a querer encontrar una pareja?

Mirando el trabajo: en algunos sectores de la economía, como el tecnológico, en el que muchas grandes empresas están prescindiendo de trabajadores, el mero hecho de intentar llamar la atención de los empleadores puede convertirse en una experiencia miserable.

Los solicitantes de empleo se ven obligados a presentar un sinfín de solicitudes para trabajos que quizá ni siquiera existan. 

Lo mismo le ocurre a quien busca una pareja. Es fácil pasar de una aplicación a otra y, sin embargo, generar pocas conexiones significativas. El resultado puede crear agotamiento de estar en apps de citas. 

En cualquier caso, la búsqueda puede hacernos sentir fatal.

Puedo hacer swipe en un trabajo y puedo hacer swipe en una aplicación de citas; son experiencias similares porque estás pensando: «¿Soy lo suficientemente bueno para esto?», dijo a Business Insider una millennial que pidió no ser identificada para proteger su privacidad.

«En realidad, tienes que pensar: ‘¿Son estas cosas, personas o perfiles lo suficientemente buenos para mí? Pero nuestra mentalidad no es así», agregó.

«Para mí los procesos son exactamente los mismos. Puedes aplicar todo el día a todo lo que ves, pero el único trabajo que realmente vas a conseguir es el que específicamente contactó contigo primero y te buscó y te quiere», escribió un usuario de Reddit.

Después, añadió «Fue similar mi experiencia con las mujeres.»

¿Salir con alguien es más agotador que estar en una entrevista de trabajo?

En una encuesta realizada a principios de febrero en Glassdoor, en la que participaron unas 2,600 personas de Estados Unidos, los usuarios se mostraron divididos en cuanto al tema de si las citas eran más agotadoras que las entrevistas de trabajo.

56% de las mujeres afirmaba que salir con alguien era más agotador que ir a una entrevista de trabajo. Solo 43% de los hombres comparte esta misma opinión. 

Pero, ¿por qué pregunta Glassdoor a los usuarios sobre las citas? Porque la plataforma tiene comunidades creadas en torno a varios temas, incluida una sobre relaciones.

No es la única: mezclar charlas profesionales con frases para ligar está de moda. LinkedIn es, de alguna manera, un sitio de citas. 

La convergencia podría no ser una sorpresa total, dado que posiblemente existan estrategias similares en la búsqueda de un trabajo y de una pareja potencial; como mínimo, existe el deseo de sentirse buscado, afirmó Waldvogel. 

En las entrevistas, «quieres que te hagan una oferta aunque no quieras trabajar allí», afirmó el experto.

«Quieres que te vean y que te quieran. Y en las citas no es diferente. Quieres ser la persona que rechace a alguien», agregó.

La búsqueda de una pareja digna como si fuera un empleo digno

Un joven de la generación Z, pide permanecer en el anonimato porque estaba en el proceso de búsqueda de un trabajo y una relación, y explicó a Business Insider que su experiencia en las aplicaciones de citas resultó ser decepcionante, ya que muchas personas no son serias acerca de hacer una conexión.

En más de una ocasión, la joven tuvo idas y venidas con alguien mucho antes de quedar para una cita. Dice que, con frecuencia, hay demasiada investigación por parte de las posibles parejas o empleadores. 

«Creo que existe la idea de que hay un candidato perfecto, ya sea para una cita o para el trabajo», afirmó.

Las entrevistas que se suceden una y otra vez le recordaban a la joven la expresión «fase de conversación» que se utiliza en las aplicaciones de citas. 

«La gente hablaría con alguien en una aplicación de citas durante semanas antes de tener una cita con esa persona», explicó.

«Creo que es más difícil conocer a alguien por teléfono que en persona. Y creo que con las entrevistas de trabajo, ¿cuánto puedes calibrar realmente a partir de un currículum o una carta de presentación?», agregó.

Otro paralelismo que ve: las ofertas de empleo falsas parecen el equivalente al catfishing en las citas. 

Pero para otros, las búsquedas no son tan parecidas.

«Para mí, conseguir trabajo es más fácil que conseguir una cita», publicó un usuario de Reddit.

No paro de recibir spam en LinkedIn con ofertas de trabajo de reclutadores, a pesar de haber configurado mi estado como que no estoy buscando trabajo. ¿Salir con mujeres? Tengo una tasa de rechazo del 100% «, dijo el usuario.

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