• El CEO de CNN, Chris Licht, detalló los planes de despido del personal en medio de las difíciles condiciones para la empresa matriz Warner Bros. Discovery.
  • Algunos empleados que se ven afectados por los despidos seguirán recibiendo su bono de enero.
  • Los miembros de CNN están ansiosos y agotados por los ciclos de despidos y el constante circo de eventos.
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El presidente y director ejecutivo de CNN Worldwide, Chris Licht , intentó afirmar su autoridad en una reunión general con el personal el martes por la mañana sobre los próximos despidos y sus planes para la organización.

Licht comentó sobre las ideas del director ejecutivo de Warner Bros. Discovery, David Zaslav, para la cadena, a lo que respondió: «Soy dueño de la visión de este lugar».

«No acepté este trabajo para tomar dictado de nadie», agregó, rechazando la idea de que está tomando la dirección de WBD. Licht dijo que él y Zaslav están en la misma página, describiendo al CEO como un fanático de CNN. 

El personal está ansioso y agotado para saber si habrá despidos, ya que a WBD le pesa un mercado publicitario debilitado.

Además el precio de sus acciones se redujo a la mitad desde que Discovery adquirió WarnerMedia en abril. 

Licht confirmó que el cronograma para los despidos sería a principios de diciembre

Aunque los despidos iniciarán en diciembre, Licht dijo que algunas partes de CNN todavía están contratando y que el impacto en la recopilación de noticias se minimizaría. 

También dijo que el personal que sea despedido recibirá un aviso de 60 a 90 días y los ejecutivos elegibles recibirán su bono e indemnización de enero. 

Ante esto, Licht recibió críticas por afirmaciones anteriores donde dijo que no habría despidos importantes; sin embargo argumentó que dijo la verdad tal como la conocía en ese momento y que las cosas cambian. 

También lamentó que el personal hubiera pasado por cambios desgarradores antes de su llegada y que ahora pasaran por más, según un alto funcionario de la empresa. 

Le dijo al personal que habrá una reorganización más amplia del nuevo personal de noticias.

Por otro lado, la empresa invertirá en horario estelar de las mañanas y digital, dijo el informante de la compañía, quien sugirió que hay discusiones sobre llevar a los televidentes a una cobertura de internacional. 

El CEO informó que no habría despidos en CNN Digital

La estabilidad en el equipo digital será un alivio, según otra persona familiarizada con la empresa, y señaló que algunos empleados han expresado su preocupación por la falta de habilidades digitales de Licht y su falta de comunicación sobre el plan digital como parte del negocio.

 El personal de CNN Digital trabajó para alcanzar el objetivo de alcanzar 1,000 millones en ingresos bajo la administración anterior, dijo esta persona, pero el canal de CNN Plus, que se cerró abruptamente en abril, solo unas semanas después de su lanzamiento, había sido parte de ese objetivo. 

La empresa emplea a unos 4,600 personas en todo el mundo, de los cuales unos 1,200 se encuentran en Estados Unidos. CNN tenía entre 200 y 300 puestos vacantes cuando Licht asumió su cargo en mayo, y comenzó sus reducciones eliminando primero ese número de puestos vacantes. 

El martes temprano, Zaslav les dijo a los inversionistas en una conferencia que si las condiciones en el mercado publicitario no mejoraban, la compañía tendría dificultades para alcanzar su objetivo de ganancias de 12,000 millones de dólares en 2023.

La cifra de 12,000 millones de dólares ya está en el extremo inferior de los 14,000 millones que eran objetivo de ganancias compartido a principios de año. 

Zaslav también señaló que el servicio de transmisión de HBO Max había perdido 3,000 millones el año pasado y que la fusión ha sido «más complicada» de lo esperado. 

WBD se encuentra entre varias grandes empresas de medios y tecnología, incluidas Amazon, Disney y Meta, que han anunciado despidos en las últimas semanas.

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