• Un inversionista de Tesla demanda a la compañía por afirmaciones de que no se abordó las quejas de discriminación y acoso.
  • Solomon Chau presentó la denuncia contra Musk y los demás miembros del directorio de Tesla el 16 de junio.
  • La demanda alega que: "Tesla ha creado una cultura laboral tóxica basada en el abuso y la discriminación racistas y sexistas.
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Un inversionista de Tesla demanda a la compañía por afirmaciones de que no se abordó las quejas de discriminación y acoso, informó Reuters.

Solomon Chau presentó la denuncia contra Musk y los demás miembros del directorio de Tesla el 16 de junio, según documentos judiciales vistos por Insider. 

La demanda alega que: «Tesla ha creado una cultura laboral tóxica basada en el abuso y la discriminación racistas y sexistas contra sus propios empleados».

Chau alegó en la demanda que «la cultura laboral tóxica de Tesla ha causado un daño financiero y un daño irreparable a la reputación de la empresa».

Chau asegura que existe un ambiente tóxico desde años

El demandante alega que «el brillo idealista de la compañía oscurece una realidad inquietante y regresiva para sus trabajadores»; agrega que «un ambiente de trabajo tóxico se ha gestado internamente durante años».

La demanda de Chau se presentó ante el Tribunal Federal de Distrito del Distrito Oeste de Texas, en Austin. Es la más reciente de una serie de denuncias legales que se han centrado en discriminación racial y sexista en las fábricas de Tesla.

Tesla y Elon Musk no respondieron a la solicitud de comentarios de Insider realizada fuera del horario laboral normal. 

En febrero Tesla tuvo cientos de quejas por cultura laboral tóxica

Insider informó en febrero que el Departamento de Vivienda y Empleo Justo de California demandó a Tesla en febrero de 2022 después de que el regulador dijera que recibió cientos de quejas de trabajadores que alegaban discriminación racial, luego de una investigación de tres años. 

A finales de 2021, se ordenó a Tesla que pagara 137 millones de dólares (mdd) a un exempleado que acusó a la empresa de acoso racial. 

Insider informó que Owen Díaz, un operador de ascensores en Tesla, dijo que sus colegas le dijeron que «regresara a África» ​​y que sufrió noches de insomnio mientras trabajaba para el fabricante de automóviles eléctricos.

Por otro lado, el pago total se redujo de 137 a 15 mdd en abril de 2022, informó Insider.

En marzo de 2022, Insider informó que docenas de exempleados de Tesla dijeron que habían enfrentado acoso sexual como silbidos, manoseos e insultos en el trabajo.

Una demanda presentada en noviembre de 2021 por una extrabajadora de la fábrica de Tesla, Jessica Barraza, alegó que las empleadas de la empresa sufrían un «acoso sexual desenfrenado».

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