La startup utiliza los últimos modelos de lenguaje de IA como GP4 para evaluar las habilidades y un algoritmo para presentar las mejores ofertas.

Los aspirantes que son conscientes de sí mismos saben cuáles son sus capacidades, qué es lo que quieren y qué es lo que puedan alcanzar.

Si estás en proceso de diseño de tu cv porque quieres que se vea más profesional, considera hacerlo en algunos de estos sitios.

Las fuentes dijeron que Randstad les dijo que Google no aceptaría nuevos empleados hasta el cuarto trimestre.

Jefes de contratación dicen que prefieren que los candidatos hablen de sus logros personales durante la entrevista de trabajo.

Las startups tienen una gran cantidad de vacantes para llenar, y eso pone un nuevo énfasis en los reclutadores.

Los reclutadores pasaron de solucionar presiones inmediatas a ser parte de la ingeniería estratégica de una organización.

Hay ciertos errores en tu CV que pueden disminuir tus posibilidades de obtener trabajo, pero estos 3 pueden provocar tu descarte inmediato

La función de hashtag de la plataforma es una gran herramienta para quienes buscan empleo y buscan entrar en los radares de los reclutadores.

La entrevista de trabajo suele ser la fase de un proceso de selección más tensa, pero si sabes las preguntas, puedes prepararte mejor.

El vicepresidente de producto de LinkedIn, Blake Barnes, comparte consejos sobre cómo destacar entre los reclutadores de la app.

El proceso para encontrar ejecutivos para compañías tecnológicas es muy diferente, y muchas empresas cometen estos errores.