- La inteligencia adaptativa permite acoplarse fácilmente al cambio y aprender de la nueva situación para sacar provecho de ella.
- Es importante en el ámbito profesional ya que te puede permitir ayudar en otras áreas y con el tiempo crecer dentro de la empresa o salir en busca de un mejor puesto.
- Para fortalecerla puedes intentar aprender algo que salga de tu zona de confort para de esta manera abrir tu mente a más posibilidades.
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Existe una teoría —conocida como efecto Flynn— que dice que el IQ de una generación tiende a ser mayor que la de sus antecesores. Sin embargo, desde 2008 sucede lo contrario, según un artículo de la UNAM.
De acuerdo con los expertos esto se debe a que hay una falta de inteligencia adaptativa, pues como humanos tendemos a querer seguir un manual cuando hay algún inconveniente, en lugar de buscar otras alternativas.
Puede ser útil tanto en vida diaria como en el ámbito profesional, por lo que es importante tener claro qué es y cómo fortalecerla.
¿Qué es la inteligencia adaptativa?
La inteligencia adaptativa es un derivado de la psicología positiva que se refiere a la capacidad de ajustarse rápidamente a los cambios que el entorno impone. Esto sin importar que tan difícil sea, dicen desde psicología y mente.
Un ejemplo reciente es cómo la pandemia por Covid-19 obligó a todas las empresas a adoptar un modelo de trabajo a distancia.
Esta inteligencia puede ayudarte a conseguir mejores puestos de trabajo
Cuando te aceptan en un empleo nuevo significa que cuentas con las habilidades que se requieren. Sin embargo, con el paso del tiempo hay aptitudes que pueden volverse obsoletas sobre todo si tienen que ver con el manejo de equipo o nuevas estrategias.
Por ello, María Fernanda Zavala, auxiliar de Desarrollo Organizacional en Aptude México, considera que la inteligencia adaptativa es importante ya que te puede permitir ayudar en otras áreas. Con el tiempo incluso podrías crecer dentro de la empresa o salir en busca de un mejor puesto.
De hecho, es una de las habilidades que los reclutadores más buscan, sobre todo en jefes de equipo. Según Leslie Chávez, Coordinadora de Recursos Humanos en Be PeopleMX es fundamental ya que esto puede permitir a los trabajadores crecer dentro de la empresa; para los emprendedores y freelancers desarrollarla ayuda a sortear mejor los retos que implica estar a cargo.
Entonces, si quieres denotar tu versatilidad ante el cambio con los reclutadores puedes hablar sobre libros y cursos que hayas tomado. Según Zavala aunque sea lo más trivial para ti puede añadir valor a tu solicitud por encima de los otros candidatos.
“Alguien que tenga intereses y hobbies más allá de su profesión para mí sería una persona con esta inteligencia; me hace pensar que por sus experiencias puede ser más creativo en la resolución de problemas”, dijo.
También puedes platicar alguna situación en que tuviste que cambiar de planes y decidir sobre la marcha y la solución que encontraste.
Cómo fortalecer la inteligencia adaptativa
Al ser una habilidad clave para poder desempeñarte de la mejor manera es necesario fortalecerla. Zavala recomienda buscar aprender algo que salga de tu zona de confort para de esta manera abrir tu mente a más posibilidades.
“Creo que es importante quitarse el miedo a intentarlo. Así como aprendiste a hablar o caminar, puedes aprender más cosas y ser constante en el aprendizaje”, aconseja Zavala.
Aunado a ello, García aconseja seguir fortaleciendo tu cerebro con desafíos ya sea mediante juegos, el ajedrez o aquellas actividades como las escape rooms pueden ayudar a comenzar a agilizar tu pensamiento.
Otro aspecto a considerar es el de dejar de usar el pasado como referencia para resolver los problemas, por muy parecida que sea la situación. Mejor intenta encontrar una solución creativa y arriesgarte.
Desde el blog La mente es maravillosa señalan que “el ‘voy a hacer esto porque sé que sucederá lo otro y poder solucionar aquello’ ya no funciona. El factor incertidumbre tiene más peso que nunca actualmente, por lo que confiar en la intuición es esencial en alguien con inteligencia adaptativa desarrollada».
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