- El gobierno federal presentó su propuesta al Sistema de Ahorro para el Retiro que promueve tres cambios fundamentales: incrementar la aportación obligatoria a la Afore a 15% del sueldo del trabajador; reducción de las semanas de cotización necesarias para acceder a un pensión, 750; y un incremento a la pensión mínima garantizada.
- La pensión mínima garantizada es una de las tres modalidades por las cuales la Generación Afore se puede jubilar.
- De acuerdo con Arturo Herrera, secretario de Hacienda, bajo las reglas actuales, solo 34% de los trabajadores que cotizan al IMSS tendrían una pensión mínima garantizada; al reducir las semanas de cotización este porcentaje llegaría a 80.
Este miércoles el gobierno federal presentó la propuesta de reforma al Sistema de Ahorro para el Retiro (SAR), o como comúnmente lo conocemos las Afores.
Los principales cambios son tres:
La aportación obligatoria al ahorro para el retiro representaba 6.5% del sueldo del trabajador, si la reforma se aprueba este porcentaje sería de 15%; el patrón sería quien correría con este aumento gradual.
Actualmente para que un trabajador tenga acceso a una pensión requiere 1,250 semanas de cotización (Aproximadamente 24 años); con los cambios al SAR esas semanas se reducen a 750 (15 años).
Con este último cambio serían más personas las que puedan alcanzar la pensión mínima garantizada, ¿qué es esto? Vamos por partes.
La pensión mínima garantizada, una opción para la generación Afore
De acuerdo con la Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (Consar), las personas que comenzaron a cotizar a partir de julio de 1997 se pueden jubilar bajo tres modalidades:
a) Renta vitalicia: Donde la pensión la paga una aseguradora.
b) Retiro programado: Donde la pensión la paga tu Afore.
c) Pensión mínima garantizada: Donde el Gobierno Federal paga la pensión.
La pensión mínima garantizada es un complemento de pensión que se otorga a las personas que cumplan con los requisitos de semanas de cotización, 1,250 cotizadas pero que los recursos de su cuenta de Afore no le alcancen para contratar un renta vitalicia o retiro programado.
Para 2020, la pensión mínima garantizada que otorga el IMSS es de 3,289.34 pesos y esta se actualiza anualmente conforme al Índice Nacional de Precios al Consumidor.
De acuerdo con Arturo Herrera, secretario de Hacienda y Crédito Público, 34% de los mexicanos que cotizan al IMSS tendrían hoy acceso a una pensión mínima garantizada. Al reducir las semanas de cotización a 750, ese porcentaje pasaría a 80.
Con los cambios propuestos, la pensión mínima garantizada pasaría a un valor promedio de 4,345 pesos, y se otorgará en función de la edad, las semanas cotizadas y el salario base de cotización; y que podría llegar hasta 220% del salario mínimo vigente actual, establece la Secretaría de Hacienda.
Los trabajadores deben cumplir una serie de requisitos para acceder a esta pensión, entre ellos tener 60 o 65 años y en este caso las semanas de cotización, además de tener su Expediente Electrónico Único.
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