- El COI ha tomado diversas medidas para garantizar que el 48.8% de los atletas que participen en los Juegos Olímpicos de Tokio 2020 sean mujeres.
- Este martes se anunció que 206 Comités Olímpicos Nacionales deberán contar con la representación de una atleta femenil y otro varonil.
- También se abrió la opción de que en la Ceremonia de Apertura de Tokio 2020 desfilen, a la par, dos abanderados: una femenil y otro varonil.
El Comité Olímpico Internacional (COI) ha tomado diversas medidas para garantizar que los Juegos Olímpicos de Tokio 2020 cuenten con igualdad de género, gracias a la participación de mujeres que representarán el 48.8% de los atletas en el evento.
Este martes, la Junta Ejecutiva del COI tomó dos medidas históricas. La primera es que los 206 Comités Olímpicos Nacionales (CON) sean representados por una atleta femenil y otro varonil, con el objetivo de que se logre una plena representación de género.
La segunda es que cambiaron las reglas para permitir que los CON nominen a una atleta femenil y a otro varonil para que porten conjuntamente su bandera durante la Ceremonia de Apertura de Tokio 2020.
Aunque esta medida no es obligatoria, el COI alienta a que todos aprovechen la oportunidad.
REUTERS/Denis Balibouse
“Con estas dos iniciativas, el COI está enviando otro mensaje extremadamente fuerte al mundo sobre cómo el equilibrio de género es una realidad en los Juegos Olímpicos”, dijo Thomas Bach, presidente del COI.
Otras medidas para asegurar la igualdad de género
Como parte del Proyecto de Revisión de Igualdad de Género, el COI anunció en 2017 que habría cambios en las competencias olímpicas de Tokio 2020.
En primer lugar, se dieron de baja algunas competencias varoniles para ser sustituidas por sus versiones femeniles. Éstas incluyen las categorías en boxeo, remo, canotaje, yachting y tiro.
Asimismo, se crearon pruebas mixtas en natación, arquería por equipos, atletismo, judo por equipos, dobles en tenis de mesa y una nueva modalidad por equipos en triatlón.
Finalmente, el balance de género se alcanzará en pruebas de ciclismo BMX, ciclismo de montaña y lucha libre olímpica.
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El camino que el COI recorrió para asegurar la igualdad de género
El Comité Olímpico Internacional ha tenido que recorrer un largo camino para asegurar la igualdad de género, partiendo de que las mujeres pudieron participar por primera vez en París 1900 — y solo 22 lo hicieron en dicha justa.
Fue por ello que en 2017 se creo un Grupo de Trabajo sobre Igualdad de Género, presidido por Marisol Casado. Éste realizó un examen para entender qué es lo que tenía que cambiar y mejorar.
El examen arrojó 25 recomendaciones al COI que incluyen la participación deportiva, la representación e imagen de los atletas, la representación femenil en puestos directivos, el financiamiento y medios de comunicación.
Las decisiones que se basaron en las recomendaciones han permitido que el 46% de los comisionados del COI sean mujeres, haya nuevos eventos olímpicos con mayor presencia femenil y que todos los CON cuenten con representación femenil y varonil.
El COI espera romper récord de representación femenil en Tokio 2020 y que ésta sea del 48.8% en todos los atletas que participen. Otro objetivo es que la igualdad total de genero se pueda alcanzar para los olímpicos de París en 2024.
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