• Roberto Alvarez Cadavieco y Pablo Aguirregomezcorta entendieron que la mejor manera de aprender era a trav√©s del modelo de microlearning.
  • Estos emprendedores crearon Top E University donde los alumnos aprenden de la mano de emprendedores exitosos.
  • En la plantilla de speakers y profesores, se puede encontrar a directivos de Nike, Fondeadora, Kavak, Walmart, entre otros.

En un mundo que corre tan r√°pido, el dicho que asegura que ‚Äúel tiempo es oro‚ÄĚ, se ha convertido en una regla a seguir. ¬ŅC√≥mo aprender o continuar aprendiendo en ese contexto? Dos emprendedores idearon la manera, a trav√©s de Top E University.

Hoy, todo ocurre de manera muy rápida, y la educación y el conocimiento debían seguir esa tendencia, así que Roberto Alvarez Cadavieco y Pablo Aguirregomezcorta entendieron que la mejor manera de aprender era a través del modelo de microlearning.

Por eso crearon programas de MBA impartidos por emprendedores y líderes empresariales de Latinoamérica.

Roberto Alvarez Cadavieco, uno de los fundadores de Top E University, explica a Business Insider México, que el microlearning busca hacer del conocimiento algo muy práctico, simplificando todo en 20 minutos de videos o cápsulas de contenido, que ayudan a que la retención sea más efectiva.

‚ÄúSi adem√°s, les ense√Īamos a trav√©s de la experiencia y de los errores de emprendedores y directores de √©xito; con este microlearning podemos acceder a un precio de 20,000 pesos por un master completo, que puede estar a la altura de los mejores impartidos en Estados Unidos‚ÄĚ, asegur√≥ √Ālvarez Cadavieco.

Explicó que dentro de la plantilla de speakers y profesores, se puede encontrar la participación de directivos de empresas nacionales e internacionales como Nike, Fondeadora, Kavak, Walmart, entre otros.

Aprendizaje continuo

Roberto Alvarez Cadavieco dice que al igual que todo la tecnolog√≠a cambi√≥ la educaci√≥n, y mientras antes necesitabas estudiar durante 18 a√Īos en una escuela; actualmente puedes aprender con videos, como en youtube, que tiene muchos contenidos.

‚ÄúLo que nosotros hicimos fue contactar a esos emprendedores y generar conocimiento a trav√©s de su experiencia‚ÄĚ, cuenta.

Si bien con la pandemia la educaci√≥n online creci√≥, el emprendedor considera que es un cambio que permanecer√°, ‚Äúlleg√≥ para quedarse‚ÄĚ; pero adem√°s, creemos que el aprendizaje ser√° algo que ser√° parte de la vida, desde que naces hasta que mueres.

‚ÄúPorque todo ser humano tiene inquietudes, y quiere seguir creciendo‚ÄĚ, explica.

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