• Un grupo de investigación de la junta directiva de Activision Blizzard dijo que no hay pruebas que sugieran que los altos ejecutivos de la compañía ignoraran o minimizaran los casos de acoso de género y sexual denunciados el año pasado.
  • El grupo concluyó que nunca hubo ningún "problema sistémico con acoso, discriminación o represalias" dentro de la compañía.
  • El reporte de la junta directiva llega después de que Activision Blizzard fuera objeto de varias investigaciones en los que se detallan acusaciones de acoso a nivel interno.
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El consejo de administración y los asesores externos de Activision Blizzard dijeron el jueves que no hay pruebas que sugieran que los altos ejecutivos de la compañía ignoraran o minimizaran los casos de acoso de género y sexual denunciados durante el año pasado.

Dirigido por un veterano de 25 años en al compañía, el grupo concluyó que nunca hubo ningún «problema sistémico con acoso, discriminación o represalias» dentro de la compañía que desarrolla la franquicia del videojuego «Call of Duty».

“Contrariamente a muchas de las acusaciones, la Junta y sus asesores externos determinaron que no hay evidencia que sugiera que los altos ejecutivos de Activision Blizzard alguna vez ignoraron intencionalmente o intentaron minimizar los casos de acoso de género que ocurrieron y fueron denunciados”, escribió el comité en una presentación ante la SEC.

El grupo aceptó que hubieron algunos casos corroborados de acoso de género; sin embargo, dijo que estos no apoyan la conclusión de que la alta dirección o la junta directiva eran conscientes del acoso y lo toleraban.

Activision Blizzard dice que su investigación se basó en comunicaciones por correo electrónico, notas contemporáneas y otros documentos fuente; también en entrevistas recientes con empleados y exempleados. Sin embargo, los miembros de la junta directiva no entran en muchos más detalles sobre el alcance de la investigación o cómo se llevó a cabo.

Activision Blizzard ha sido criticada por diversas instancias de acoso dentro de la compañía

Activision, que Microsoft comprará por 68,700 millones de dólares, ha sido objeto de críticas por conductas indebidas dentro de la empresa.

Los hallazgos presentados hoy tienen como objetivo refutar las acusaciones en la demanda del Departamento de Igualdad en el Empleo y la Vivienda (DFEH) de Estados Unidos y las planteadas en una investigación del Wall Street Journal de noviembre de 2021.

Este último informó que el CEO de Activision Blizzard, Bobby Kotick, no informó a la junta directiva de la compañía sobre un acuerdo de 2018 con una presunta víctima de violación en Sledgehammer Games, el desarrollador de «Call of Duty: Vanguard».

Específicamente en julio del año pasado, California presentó una demanda contra la empresa, alegando que «fomentaba una cultura sexista».

Incluso los empleados organizaron paros para protestar por la respuesta de la empresa a estos problemas. En noviembre del año pasado, también hicieron circular una petición pidiendo la destitución de Kotick.

En respuesta, el consejo de administración de Activision creó un Comité de Responsabilidad Laboral para supervisar los avances en la mejora de la cultura.

Con información de Reuters.

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